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100.09.27 接軌IFRS 郵局淨值恐減數百億

張貼者:2011年9月26日 下午10:46陳韻如會計師   [ 已更新 2012年6月4日 下午7:39 ]

【經濟日報記者楊文琪/台北報導】

2011.09.27 04:06 am

 

國際會計準則(International Financial Reporting StandardsIFRS)即將引進,明年先採新舊會計準則雙軌作業,中華郵政公司決定比照辦理,但依規定帳務須認列巨額員工長期福利負債,此舉將導致郵政公司淨值降低數百億元,直接影響其新的壽險業務推動。

據指出,目前郵政公司員工2.6萬餘人,加上退休員工約2,000多人,適用IFRS後,須一次提列近三萬名員工退休金、長期退職福利金(包括撫恤金、喪葬補助費、端午中秋春節等三節獎金),估算總金額將達數百億元。

郵政公司相關主管表示,這筆長期退職福利金的確切金額,年底前會計算出來,目前粗估至少達數百億元,在IFRS中這筆金額被列為「負債」,將使郵政公司1,000多億元的淨值大為縮水,直接衝擊郵政壽險的資本適足率(RBC),導致新業務推動受到限制。

為降低IFRS對郵政壽險業務的衝擊,交通部日前召開部務會報時,針對此事討論,交通部長毛治國認為此事嚴重影響郵政業務推動及發展,指派常務次長陳建宇偕同郵政公司相關主管拜會金管會,協調解決方案。

金管會官員強調這是IFRS規定,並非針對郵政公司;交通部則希望可比照其他金融單位,不要提列現職人員的長期福利負債。

郵政公司副總經理陳淑貞說,郵政公司雖然不是上市櫃公司,但仍決定比照上市櫃公司的會計準則規定,於明(101)年採新舊會計準則雙軌制度,102年全面採用新制。

她表示,郵政公司不是銀行,所以儲匯業務部分不會受到IFRS的影響,但壽險業務則有資本額適足率的問題,一次要提列二、三萬名員工的長期福利負債,對郵政公司未來新的壽險業者推動將造成直接影響。

交通部指出,中華郵政公司導入IFRS,帳務須認列巨額員工長期福利負債,將導致淨值降低數百億元,希望金管會可予協調解決,以免影響其業務推展。

圖/經濟日報提供

2011/09/27 經濟日報】@ http://udn.com/

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